Portal Orzeczeń Sądu Apelacyjnego w Gdańsku

stosunek pracy

molestowanie seksualne, pracodawca, pracownik, żart, charakter seksualny, mobbing, rozwiązanie umowy o prace, pęcherz, praca z winy pracodawcy, godność, dział produkcji, praca bez wypowiedzenia, współpracownik, praca, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, zachowanie, wypowiedzenie z winy, równe traktowanie, ustawowa odsetka za opóźnienie, płeć

dyskryminacja pracownika

staż, praca na stanowisko, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, stawka wynagrodzenia zasadniczego, naruszenie zasady równego traktowania, miesiąc, wynagradzanie, praca, nierówne traktowanie, ogólny staż pracy, prawo o ustroju sądów, dyskryminacja, akt osobowy powódki, różnicowanie, asesor sądowy, wyższa stawka wynagrodzenia, charakter dyskryminacyjny, odszkodowanie za naruszenie zasady, dłuższy staż pracy, różnica w wynagrodzeniach

dyskryminacja pracownika

staż, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, stawka wynagrodzenia zasadniczego, praca na stanowisko, naruszenie zasady równego traktowania, nierówne traktowanie, wynagradzanie, ogólny staż pracy, akt osobowy powódki, praca, prawo o ustroju sądów, miesiąc, praca w sądzie, letni staż pracy, dyskryminacja, różnicowanie, asesor sądowy, wyższa stawka wynagrodzenia, odszkodowanie za naruszenie zasady, dłuższy staż pracy

dyskryminacja pracownika

sekcja, wynagrodzenie za urlop, pracownik, wynagrodzenie zasadnicze, sekcja powoda, wykształcenie, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, starszy maszynista pojazdów trakcyjnych, podwyżka, praca, szczebel, staż, grupa, pozwany, wyższe wynagrodzenie, nierówne traktowanie w zatrudnieniu, praca o jednakowej wartości, pracodawca, nierówne traktowanie, staż pracy

dyskryminacja pracownika

mnożnik, dyskryminacja, laboratorium kryminalistyczne, nierówne traktowanie, sekcja, praca, pracodawca, stanowisko starszego asystenta, rozkaz organizacyjny, praca o jednakowej wartości, traktowanie pracowników, prawa praca, wynagrodzenie zasadnicze, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, kodeks pracy, naruszenie zasady równego traktowania, komenda wojewódzka policji, kryterium, różnicowanie wynagrodzeń, pracownik laboratorium

umowa o dzieło, operator obrazu, umowa cywilnoprawna, praca, twórca, dyskryminacja, stosunki pracy, pracownik, współpracownik, dyskryminacja w zatrudnieniu, prawo autorskie, wynagrodzenie, pozwana spółka, audycja, podstawa umowy o pracę, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, umowa zlecenia, zawarcie umowy o pracę, sprzęt, grafik

dyskryminacja pracownika

mobbing, dzida, informatyczny nośnik, molestowanie seksualne, video, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, pracownik, naruszenie zasady równego traktowania, ramię powódki, pracodawca, rozwiązanie umowy o prace, pozwana spółka, nietykalność cielesna, godność, spotkanie, zachowanie, praca bez wypowiedzenia, minimalne wynagrodzenie za prace, podstawowy obowiązek, ciężkie naruszenie

dyskryminacja pracownika

dyskryminacja, orientacja seksualna, świadek, kierownik sklepów, mobbing, pedał, molestowanie, pracownik, dyskryminacja w zatrudnieniu, odszkodowanie za dyskryminację, praca, pozwana spółka, naruszenie godności, naruszenie zasady równego traktowania, równe traktowanie w zatrudnieniu, niepełnosprawność, kodeks pracy, klient sklepu, pracodawca, świnia

dyskryminacja pracownika

dyskryminacja, nierówne traktowanie, naruszenie zasady równego traktowania, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, przepis kodeksu pracy, podstawa dyskryminacji, przypadek dyskryminacji, naruszenie zakazu dyskryminacji, stosowanie przepisów rozdziału, dyskryminacja bezpośrednia, równe prawo, traktowanie pracowników, przepis dyrektywy, niedozwolone kryterium, nierówne traktowanie w zatrudnieniu, kwadrat, pojęcie, odszkodowanie, praca, zastosowanie w przypadkach

dyskryminacja pracownika

zasada równego traktowania w zatrudnieniu, instruktor, dyskryminacja, jednostka, kwartał, naruszenie zasady równego traktowania, skład ławniczy, zapis przesłuchania, kodeks pracy, przepis kodeksu cywilnego, regulamin, praca, pracownik, komendant, wysokość dodatków, płeć, nauka zawodów, dochód, kumulacja żądań, skład jednoosobowy

dyskryminacja pracownika

nierówne traktowanie, staż, wynagrodzenie zasadnicze, dyskryminacja, prawo o ustroju sądów, stawka, ogólny staż pracy, kodeks pracy, praca, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, nierówne traktowanie pracowników, naruszenie zasady równego traktowania, pozwany pracodawca, asesor sądowy, pracodawca, wynagradzanie, czynność sędziowska, okres powierzenia, stanowisko asesora, prawo do jednakowego wynagrodzenia

dyskryminacja pracownika

staż, stawka wynagrodzenia zasadniczego, pięć lat pracy, asesor sądów, dyskryminacja, prawo o ustroju sądów, naruszenie zakazu dyskryminacji, staż służby, ogólny staż pracy, dyskryminacja płacowa, naruszenie przez pracodawcę zasad, wyższy stawek, stanowisko asesora, krótszy staż, delikt prawa pracy, wynagradzanie, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, podstawa ustalenia wynagrodzenia, wynagrodzenie w stawce, praca

dyskryminacja pracownika

staż, nierówne traktowanie, prokuratura okręgowa, ogólny staż pracy, dyskryminacja, praca, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, wynagradzanie, stawka wynagrodzenia zasadniczego, naruszenie zasady równego traktowania, ustawa o prokuraturze, prawo o ustroju sądów, nierówne traktowanie pracowników, wynagrodzenie w stawce, pracodawca, nierówne traktowanie w zatrudnieniu, kodeks pracy, prokuratura rejonowa, równorzędne stanowisko, stawka zaszeregowania

dyskryminacja pracownika

dyskryminacja, dyskryminacja w zatrudnieniu, niedosłuch, słuch, nierówne traktowanie, powodu wiek, praca, przyczyna rozwiązania, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, umowa o prace, świadek, gorsze traktowanie, głuchota, rozwiązanie z powodem umowy, pracodawca, różnicowanie, traktowanie pracowników, zakaz dyskryminacji, wiek przedemerytalny, naruszenie zasady równego traktowania

praca o szczególnym charakterze, skład ławniczy, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, praca, kodeks pracy, dyskryminacja, naruszenie zasady równego traktowania, płeć, pielęgniarka, blok operacyjny, zabieg, ostry dyżur, zespół operacyjny, ustawa o emeryturach pomostowych, praca powódki, pojęcie dyskryminacji, skład jednoosobowy, traktowanie kobiet i mężczyzn, kumulacja żądań, składka na fundusz emerytur

dyskryminacja pracownika

dyskryminacja, nierówne traktowanie, przywrócenie do pracy, praca, pracodawca, traktowanie pracowników, rok szkolny, stosunki pracy, podstawa dyskryminacji, wypowiedzenie, zakaz dyskryminacji, niepełny wymiar czasu pracy, spór z pracodawcą, gorsze traktowanie, przepis kodeksu pracy, odmowa nawiązania, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, przyczyna dyskryminacji, naruszenie zasady równego traktowania, stanowisko wychowawcy

dyskryminacja pracownika

krzyż, dyskryminacja, molestowanie, atmosfera, pokój nauczycielski, kodeks pracy, dyrektywa rady, życie zasady, część nauczycieli, groza, posiedzenie rady pedagogicznej, zasada równego traktowania, równe traktowanie w zatrudnieniu, dyrektor szkoły, religia, godność, dyskryminacja w zatrudnieniu, odszkodowanie, zakaz dyskryminacji, zdjęcie

dyskryminacja pracownika

dyskryminacja, nierówne traktowanie, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, nierówne traktowanie w zatrudnieniu, kodeks pracy, umowa terminowa, praca, pracownik, umowa o pracę na czas określony, pracodawca, jednostka wojskowa, obowiązek inspektora, pozwana jednostka wojskowa, pułk, realizacja obowiązków, prawa praca, wypowiedzenie umowy o prace, płeć, pracownica, różne stanowisko pracy

recepcjonista, naruszenie zasady równego traktowania, praca, nierówne traktowanie, wysokość wynagrodzenia pracowników, dyskryminacja, traktowanie w zakresie wynagrodzenia, ilość i jakość, praca w laboratorium, recepcjonistka, jednakowe wynagrodzenie, jednakowa praca, płaca, styczeń i luty, pensja zasadnicza, uprawnienie pracodawcy, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, obiektywny powód, jakość świadczonej pracy, pracownica

dyskryminacja pracownika

dyskryminacja, przywrócenie do pracy, nierówne traktowanie, praca, pracodawca, kodeks pracy, stanowisko wychowawcy, stosunki pracy, wypowiedzenie umowy o prace, odszkodowanie, traktowanie pracowników, równe traktowanie w zatrudnieniu, rozstrzygnięcie nadzorcze, zakaz dyskryminacji, rok szkolny, zasady równe, nauczyciel, różnicowanie, na czas, kryterium